Coordenador de Contratos de TI

Aqui na Riachuelo a gente se conecta com @vc! #CarreiraQueConecta 🚀❤️

Existimos para conectar desejos a realizações. E você escolher a Riachuelo para fazer a sua carreira acontecer é uma realização para a gente!

Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem junto com a gente. Afinal, somos moda, varejo, tech, logística, financeira, indústria e uma das maiores empregadoras do país! ♥

Vamos juntos construir o maior ecossistema de moda, lifestyle e produtos financeiros do Brasil!

Nosso time de TI - GOVERNANÇA está em busca de um COORDENADOR DE CONTRATOS DE TI para compor a equipe!

♿ Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na Riachuelo, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia, em que cuidamos dos RCHLOVERS.

• Garantir que a equipe conduza contratação de fornecedores de TI com o melhor custo-benefício possível, utilizando os menores índices de reajustes contratuais disponíveis e legalmente possíveis;
• Acompanhar o processo de contratação de fornecedores, garantindo que os tempos em cada etapa do processo estejam adequados e os direcionamentos das análises técnicas feitas pela equipe de contratos em cada etapa do processo estejam adequados, e estritamente de acordo com os padrões, políticas, processos, normas internas ou documentos padrão que suportem o processo;
• Garantir e monitorar que a equipe de Contratos esteja considerando os aspectos legais e administrativos dos contratos, o cumprimento dos acordos de níveis de serviços, execução financeira, sua conformidade com as políticas da organização e compliance com regras de licenciamento e uso vigentes para os contratos;
• Consolidar KPIs dos ciclos de vida dos contratos, fornecedores, do relacionamento destes com custos e orçamento e da operação da equipe reportando status aos níveis solicitados;
• Assegurar o atendimento às demandas de auditoria e riscos de TI, sem atrito e de forma responsável;
• Garantir que atividades realizadas estejam sempre de acordo com os critérios estipulados no documento de Alvo do Sistema (caso não o conheça, solicitar apresentação pelo gestor direto);
• Garantir padronização do trabalho entregue pela equipe, através de documentação suporte;
• Liderar a solução de problemas de alta complexidade, engajando os colaboradores necessários (independentemente do nível hierárquico) para entrega da solução em prazo e qualidade adequados, previamente acordados com a gestão;
• Executar seu trabalho de forma autônoma, realizando entregas com consistência e qualidade, de forma a não exigir revisão da gestão responsável;
• Conduzir treinamentos internos para membros da própria equipe e externos, multiplicando o conhecimento adquirido de forma empírica ou através de treinamentos subsidiados pela empresa;
• Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com seu conhecimento e experiência;
• Se engajar no processo de melhoria de seu próprio aprendizado, mantendo-se atualizado às ferramentas e processos utilizados no ambiente de trabalho.

• Ensino Superior Completo;
• Desejável ter pós-graduação em gestão de projetos, contratos;
• Vivência com gestão de equipe;
• Experiência com gestão de contratos e fornecedores;
• Bons conhecimentos em Power BI, Sharepoint, Scrum, Kanban;
• Domínio no pacote office (Word, Excel, Power Point, Outlook);
• Desejável inglês intermediário;
• Perfil dinâmico, proativo, argumentador, saber se posicionar, vontade de aprender e facilidade no relacionamento interpessoal.

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Vale Refeição ou Alimentação;
• Gympass;
• Ajuda de custo para o home office;
• PLR - Participação nos Lucros e Resultados;
• Previdência Privada;
• Seguro de vida em grupo;
• Parcerias educacionais;
• Descontos na Riachuelo.

Quando você pensa na Riachuelo, você pensa em nossas lojas, correto? Mas já parou para pensar o que acontece até nossas lojas receberem as coleções que conquistam o Brasil ano após ano?

Hoje somos mais de 30 mil RCHOLVERS espalhados por todo o território nacional, atuando em áreas diversas com muito amor pela moda!

Além das mais de 430 lojas, contamos com times do Corporativo, na Fábrica, nos Centro de distribuições, no Contact Center e em muitas outras frentes que atuam juntas em um modelo de negócio integrado que garante que sejamos únicos no mercado brasileiro.

Trabalhamos com moda para criar impacto positivo diretamente em nosso país e amamos o que fazemos. A nossa cultura guia nossas ações e nossas relações, reforçando nossa essência brasileira, acolhedora e empreendedora.